Le mouvement ESG (les critères environnementaux, sociaux et de gouvernance) prend de l'ampleur à mesure que les investisseurs, les clients et même les employés s'intéressent de plus en plus aux performances des organisations en matière de développement durable.
De l'exploitation des données sur les performances des bâtiments à l'engagement des employés et au développement durable, les gestionnaires de services généraux et de lieux de travail jouent un rôle crucial en aidant les entreprises à atteindre leurs objectifs ESG dans le domaine de l'immobilier. En outre, des scores ESG plus élevés ont été associés à une meilleure satisfaction des employés, ce qui confère aux entreprises un avantage concurrentiel en matière d'attraction et de rétention des talents.
Ce guide a pour but de vous fournir les connaissances et les outils nécessaires pour lancer vos initiatives stratégiques en matière d'ESG sur le lieu de travail. Ces objectifs comprennent l'amélioration de l'efficacité de l'espace et de l'énergie, la réduction des déchets, la numérisation des opérations, le zéro carbone, l'engagement des employés et la réalisation des objectifs liés à l'avenir du travail. Le guide aborde les critères ESG et les facteurs clés à suivre, les 3 étapes pour établir votre référentiel ESG, les critères ESG dans les environnements de travail hybrides et la manière de capturer les données nécessaires. Téléchargez-le maintenant.
